美国前国务卿基辛格曾经说过：“领导就是要让他的人们，从他们现在的地方，带领他们去还没有去过的地方。”为了提高干部们的团队领导力，11月13日，书院学业导师，竞技体育中心李岩老师在协作力大厅开展了第八期“团队领导力艺术”。本次活动李岩老师为同学们讲解“如何运用视窗原理提升领导力技术”为主题等方面的内容。
活动伊始，李岩老师围绕了“如何学会结构化思考？”“如何正确理解视窗原理？”“又如何提升自己的领导力？”等问题和同学们进行讲解。李岩老师着重强调团队文化力，要想打造一支高效团队，前提是团队中的各个成员必须要互相尊重、互相信任、平等沟通、互相分享经验，使团队达到利益最大化。一个团队在合作的过程中不仅要有意义还要达到高质量，高效率，正如李大钊的一句名言“凡事都要脚踏实地往作，不弛于空想，不骛于虚声，而惟以求真的态度。”在讲解过程中，李岩老师的一句 “不冒险才是最大的冒险”让同学们感触颇深。
为了让太行书院的“新干部们”更加自由的表达自己的想法，李老师与同学们进行面对面交流，以专业的角度为同学们进行解答，让同学们真正的了解到团队的重要性，并且能够更好的提高自己。在互动过程中，李岩老师指出视窗原理是从公开信息，隐私，盲点，潜能四个方面展开，告诉同学们要多反省自己，多汲取别人的建议，来挖掘潜能，突破自己的舒适圈。同学们也从中更深切的领悟到了团队领导力的重要性。
团队领导力的挑战是要坚强，而非粗鲁；要善良，而非柔弱；要果敢，而非凌弱；要善于思考，而非懒惰；要谦卑，而非羞怯；要不卑不亢，而非妄自菲薄。而领导者应具备的理念以及领导力艺术，不仅需要习得一种方法，一种技巧，更是需要进行心态和理念的转变与融合。相信通过这次活动，让同学们认识到团队领导力的重要性，也加强了书院学生团队的协作能力，让同学们真正的明白了领导力的意义。
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