阳光学院新媒体学院2023-02-13 23:53发表于福建
2月11日，元宇宙、新媒体学院召开2022-2023学年第二学期期初工作会议，会议围绕阳光学院一号文件精神，对2023年各项工作任务进行分解，学院领导班子部署新学期相关工作，全体教职工参加会议。
“一个中心、两个阶段、三支队伍、四链融合、五大事项，这是我看完一号文件总结出来的几个关键词……”元宇宙学院院长池灵达用“12345”的关键词开头，他提出，2023年最重要的是工作思路的变化——寻找破界的方法。首先要聚焦人才培养方案的改革，在人才培养的思路上关注国标要求，释放灵活空间，同时要与实战项目融合。其次，要实现人才培养对实战项目的支撑闭环，实现实战项目全覆盖，实战能力体系化培养。
新媒体学院院长蒋湘玉从一号文件任务分解、实战项目和标志性成果三个方面部署学院相关工作。她指出，2022年，学院各项工作完美地迈出了一大步，取得了许多阶段性的成果。2023年，将成为学院成立以来的第一个飞越点。一号文件给学院的工作指明了发展方向，学院将结合学校的政策以及行业的要求，及时调整实战育人工作思路，培养真正符合行业需求的应用型人才，并激励全体教师努力做到”先以自己为道路，再为后来者开路”。
元宇宙、新媒体学院分党委书记陈影从企业导师选聘、宣传工作、硬核学生培养、促就业四个方面进行工作部署。她提出，企业导师选聘工作要聚焦拓岗/实习/内推/实战项目合作等方面，确保企业导师工作实效，真正赋能学生高起薪、高平台就业。要形成“做好宣传工作，全员皆兵”的氛围，提升自我宣传意识，形成完善的宣传工作机制，当好学生的“宣传员”，做好自己的“代言人”，让“新宇宙”的故事传播出去。要积极创新促就业模式，开展“直播带人”等活动，实现学生从学有所成到自我赋能。
随后，元宇宙学院副院长严哲敏、新媒体学院院长助理邱爽、元宇宙学院院长助理苏广、新媒体学院广告学（直播方向）教研室主任胡锟从产业合作、实战教育教学等方面，结合两个学院实际情况对全体教师提出了相关工作要求，并对新学期的产业和教学工作进行任务分解和工作部署。
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