寻访德州临邑县优秀党员，探索“党建+业务”新模式

区域化党建作为新型党建模式，不仅使党的组织基础更加夯实，而且使党的建设科学化水平得到进一步提高。在前期调研工作中，星星之火实践团成员了解到德州银行临邑分行创新了“党建+业务”融合发展的新模式，并取得了新进展和新成效。为此星星之火实践团临邑小队于1月26日前往德州市临邑县进行深入的调查了解。

实践队员联系到临邑县基层党员干部，在其了解到实践小分队的来意后，向实践队员介绍“党建+业务”新模式。他讲述道，德州市临邑支行党支部面向临邑县各机关事业单位开展了“寻找身边的6000分”——《学习强国》学习楷模征集活动，活动的开展深化了业务工作融入党建工作中的理念，以党建促业务，以业务强党建，得到临邑县各级党支部的点赞和推广。今年以来，德州银行基层党建工作不断迈上新台阶。以党建为载体，金融服务下基层、“尊老爱老”、妇女节党建等活动丰富多彩，“三会一课”制度得到有效落实，党组织生活不断规范，党群团共建不断取得新成效。最后，星星之火实践团成员询问关于德州市临邑县“党建+业务”的下一步发展，受访者谈到，接下来德州银行各基层党组织将以党建引领发展，把党建融入发展，推进党建与业务深度融合，把党建工作成效转化为业务发展的强劲优势，推动全行真正实现党建与业务“两加强，两促进”。

通过对陕西西安未央区和山东德州临邑县的实践调研，曲阜师范大学管理学院星星之火实践团对区域化党建和基层治理工作有了更加深入的了解。同时也了解到，各地党员干部在基层治理中始终秉持着“为人民服务”的原则进行相关工作，着力提高人民的幸福感和安全感；各地人民群众也积极支持当地政府的工作，认真配合党和政府落实好每一项工作安排，做一名合格的公民。区域化党建的实践调研激发了当代大学生投身基层热情，秉持为人民服务的宗旨，做一名新时代的有为青年，展现了当代中国青年的责任和担当。

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