2019年8月20日，上午9点，“踏时代风云，筑梦想远航”社会实践队到达爱立信（中国）通信有限公司广州分公司进行社会实践调研。爱立信是一家外企，我们能够很明显的感受到这里自由、平等且舒适的环境。
拿到来访证后，我们跟随Sam（项目组经理）和谭经理前往会议室进行交流。Sam就爱立信为我们做了简单的介绍，并强调以资本化、可持续发展和连接为特点的爱立信发展道路。
Sam强调，对于不同背景的企业来说，企业的文化是不同的，我们不能墨守陈规，在年轻时就消磨了锐气，如果可以，要尽力去尝试不同的岗位，不同的文化，选择最适合自己的才是最好的。
除此之外，Sam还从爱立信目前的企业定位和为迎接5G时代而做的准备进行了简单的介绍，并就5G可能运用的方向为我们做了简单的分析，同时通俗易懂的举例对5G的特定点进行解释，“5G就像屋子里的暖炉，如果只在中间放一个，那么在边上的人会感受不深，但是如果在屋子的角落均放上一个那么所有人都会感到温暖。”这也让我们对5G时代又增加了一份了解。
随后，我们进行了友好的交流会谈。Sam就职业规划和就业问题为我们做了简单的解答，并提出了对当代大学生的期望，以及说明了一些大学生初入职场可能出现的问题。从他的话语中，我们学习到前辈的很多经验，收获颇多。
下午，“踏时代风云，筑梦想远航”社会实践队来到了工业和信息化部电子第五研究所。作为中国最早从事可靠性研究的权威机构，工业和信息化部电子第五研究所无论是在硬件还是软件方面都取得了巨大的成就，得到了中国乃至全世界范围内的广泛认可。同时，第五研究所还为我国的电子信息企业提供强大的技术支持与良好的服务，推动了我国电信行业的发展。
下午，“踏时代风云，筑梦想远航”社会实践队来到了工业和信息化部电子第五研究所。作为中国最早从事可靠性研究的权威机构，工业和信息化部电子第五研究所无论是在硬件还是软件方面都取得了巨大的成就，得到了中国乃至全世界范围内的广泛认可。同时，第五研究所还为我国的电子信息企业提供强大的技术支持与良好的服务，推动了我国电信行业的发展。
在拜访研究所的过程中，我们有幸与人事处的焦处长和郁女士以及许多西工大的校友面对面沟通。通过他们的介绍，我们了解了研究所中各个部门的基本情况。在与他们的交流中，我们都深深地感受到他们对于自身工作的热爱以及浓浓的家国情怀。在研究所中，很多员工都是自愿延长工作时间的，我们不禁想，在这种现象的背后除了对于工作的热情之外，更多的是希望为国家科技事业贡献自己力量的激情。除了家国情怀，“以人为本”的思想也是研究所的一个重要特点。在交流中，学长再三强调“一切为了职员”，针对新职员的培养，研究所实行导师制来帮助新员工适应研究所环境，并且提供广大的平台，促进员工自身的发展，可见第五研究所对于人才培养的重视。
在此次面谈会上，西北工业大学与工业和信息化部电子第五研究所正式确定成立西北工业大学就业与实习基地。西北工业大学外国语学院党委副书记高敏老师和工业和信息化部电子第五研究所人事处的焦志峰处长进行了基地牌子的交接，期待在未来西北工业大学能够和工业和信息化部电子第五研究所擦出更多火花。
在面谈会之后，我们参观了研究所的实验室，在参观的过程中，我们接触了一些与我们未来工作息息相关的仪器设备，并且对自身专业未来的一些方向有了初步的认识。
不同于我们先前所接触的华为，中兴等企业，在工业和信息化部电子第五研究所，我们更多看到的是踏实，专注以及强烈的爱国热忱——这种老一辈科学家有着集中体现的精神面貌。期待在就业与实习基地建成后，工业和信息化部电子第五研究所的这种精神力量能够在西工大学子身上延续和发展。
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