为了对化工企业的招聘需求情况进行进一步了解，7月22日，“青春缘企”社会实践团队来到山东华安新材料有限公司进行调研访谈。
上午10点，实践团队成员到达华安公司并与公司人力资源部总监刘洋进行了交流，就公司的人才招聘情况和在校大学生的就业问题进行了探讨。针对华安公司本身的招聘要求和情况，刘洋表示:“现在华安的在职员工有460人左右，其中有50%以上为大专学历，22%本科及以上学历，并且现在公司急需研究生及以上学历的高端人才。”同时，对于企业的福利待遇以及刚就业的学生入职后的普遍表现等问题，刘洋也发表了自己的看法:“华安现阶段作为技术和规模发展都比较快的企业，对于人才储备非常重视，所以企业在薪资待遇和福利假期等方面都很规范，并且也采用了股份制的方式给部分员工发放红利。对于新入职的部分员工，会存在主动性差的问题，所以在招聘时也会侧重看应聘者的稳定性和上进心。”之后，团队成员对企业招聘途径，不同类别岗位的需求等方面进行了提问，访谈过程顺利融洽。最后刘洋对于现在企业的招聘困难等问题做出了强调，也希望可以与高校和毕业生进行此类有效的沟通。此次访谈活动圆满结束。
通过本次活动，实践团队对于化工企业的招聘情况有了更加全面的了解，华安新材料有限公司也对毕业生的就业问题有了更清晰的认识。此次活动的调研结果对于毕业生的择业和化工企业的招聘都有着积极有效的作用。
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